教师资格证面试合格与不合格的5大典型表现!你了解吗?

你的表现如何,能不能通过面试,当你试讲进行到一半的时候,面试官基本能判断出你是否有当老师的潜力。

那么,哪些表现是最糟糕的?面试官释放的哪些信号又说明你肯定及格呢?我们一起接着往下看!

5种不合格的典型表现

一、生搬硬套

有些考生为了投机取巧,在网上或某些参考资料书上寻找所谓的“万能”段子并背了下来。到了考场不顾实际问题,生搬硬套。殊不知,考官最反感这类迷失自我的考生。一旦被考官抓住把柄,面试结果往往都会不合格。

切记:面试不是演戏,千万别跟考官玩“套路”!

二、违背规则

试讲的要求在试题清单上面会写明,例如需要适当的板书、需要设计互动环节、全英授课等等。如果考生在试讲过程中漏了试题清单明文规定须展示的某个环节,这势必会造成比较严重的扣分。

有些考生由于过度紧张而忘记在试讲的时候展示自己的板书。也有不少考生为了面子而忽略了自导自演的互动环节。出现类似这些违背规则的情况必然会导致严重的失分。

三、严重缺时

这主要体现在试讲环节。试讲的时间是十分钟,如果考生在五分钟之内就主动结束了自己的试讲,考官可以直接判定不合格。因此,考生要特别注重时间的把握。

四、频频冷场

在考场上,绝大多数考生都会紧张。毕竟,考官不会配合考生的试讲,甚至会摆出很严肃的表情。考生需要调整好心态,不必去琢磨考官的心思。千万不要因为害怕说错话而不敢说话!出现“哑口无言”的现象,考官也会感到尴尬。一旦考官尴尬起来,结果恐怕就真的“尴尬”了。

五、答非所问

这是很多考生的通病,无论在结构化面试还是答辩环节。没有听清问题很容易造成误解,从而出现答非所问的情况。

如针对“你是如何体现教学难点的”这个问题,有些考生直接把教学难点陈述出来,并没有说明体现教学难点的过程。这就是典型的“答非所问”现象。

说完了让大家心理不舒服的5种表现,咱们再聊点开心的。如果面试官释放出这5种信号,说明你的教师资格证面试99%的能过关。

面试合格的5大信号

信号一:试讲讲完,直接省略了答辩环节。

就像上面说的一样,从你的试讲中,他们一眼就看出你有当老师的潜力,试讲环节流畅,导入新颖,完全符合当老师的标准,根本就无须再考查。

还有就是另外一种情况,可能因为讲得太差了,一点通过的机会都没有,考官没必要再多费口舌,索性让考生直接走人。

信号二:面试官和你聊得很嗨,气氛很活跃。

面试官和你聊得时间很长,说明他们对你比较感兴趣,想多了解一些你的情况。

这说明,你有良好的语言表达能力和沟通交流能力,善于营造良好的沟通氛围,这些都是当老师的优秀品质,所以你离合格很近很近了。

信号三:主动给你补救的机会,抛出橄榄枝。

面试官不是冷冰冰的机器人,只要你的表现达到面试评分标准,即使在试讲环节中,出现某些这样那样的错误,他们也会给你补救的机会,抛出他们的橄榄枝----在答辩环节提醒你,某个环节出错了。

通过面试官的提醒,如果你们能够及时发现自己存在的问题,及时补救给出合理的解释和补充,就能转危为安,顺利通过考试。如果还是答非所问,毫无重点的话,那就危险啦。

信号四:面试官直接夸赞你,表现的不错。

考生说,面试官说她表现得很好,而且带着微笑,十分和蔼。哈哈,如果面试官直接夸赞的话,也是一种最好的通关信号哦。

信号五:面试官侧面夸赞你的表现。

比如:问你是不是在学校或教育机构上过课?问你是不是做过老师?问你是不是学生会的?如果面试官,问过你类似的问题,这正是他们侧面暗示,小伙子\小姑娘,你们表现的不错。

千里之行始于足下,冰冻三尺非一日之寒。想要通过教师资格证面试,还需要自己通过科学的训练,才能如愿以偿。

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