孕妈生了对“龙凤胎”,护士激动报喜反被开除,只因多说了一句话

导读

大数据显示,中国的双胞胎生育率是千分之五,龙凤胎的可能性则是在千分之一和千分之五之间。因此,如果怀孕的母亲能够拥有一对龙凤胎,那真的非常幸运的。俗话说喜从天降,那么自然会有医生或者护士去给家人报喜。

孕妈生了对“龙凤胎”,护士激动报喜反被开除,就是因为话多。

但是报喜也是要注意方式的,如果一个字说错,那就很有可能为自己带来麻烦。

刚刚通过了实习期的妇科实习生许莹,不久前给一位幸运的产妇接生,因为这个孕妇生下了一对龙凤胎。

但也正因为这件事儿,让徐莹失去了工作,同时也让她长了教训。那是因为什么呢?

由于产妇的自身身体原因,这个怀孕的母亲在怀孕期间有一些不好的症状,使生产过程非常的不顺利。

但是这位准妈妈是非常幸运的,终究是有惊无险,孩子们平安的出生了,母亲也是安然无恙的。许莹经历了这个场景,心情是既激动又兴奋。

于是就开心的跟这位妈妈抱起喜来。周围的氛围最初是宁静的,因为多说了一句话的徐莹,让原本的平静发生了改变。她对这个宝妈说:“你很幸运,不像之前的一个孕产妇,也是怀了一对双胞胎。”

“本来是件高兴的事儿,但由于早产,两个孩子也相继受到“牵连”。一个已经挺过来了,但另一个孩子不不幸的“离开了”,真的很可惜。”

原本只是提了一嘴。但没想的是刚好那位母亲就在她的身后。她刚刚生产完,非常着急看孩子。

本来是想问一下护士孩子的情况,但当她听到孩子“死了”的消息后。

这位母亲情绪瞬间崩溃,开始嚎啕大哭,谁都无法劝阻。这个家庭仍处在气愤中,于是把许莹投诉了。医院被迫无奈,为了安抚这个失去孩子的家庭,于是开除了徐莹。

事实上,周围的很多人都有跟许莹一样的低情商。其实他们没有什么坏心思,就是“直肠子”,没有脑子,说话从来不经过思考,想说什么就说什么,虽然“我有话要说”是没有错的,但如果你伤害了别人,那么就变成了“自私”的行为。

情商并不是虚伪的,而是温暖的,把他人放在心上,好的话语才会伤害别人

1、“直言直语”真的存在吗?这是低情商的表现

倘若有人经常在说一些不含建设性的“风凉话”,只能说明一个道理,那就是这个人的情商太低了。

语言实际上是一门艺术,当说出的“良语”一旦以错误的方式传达,就将成为“恶语”甚至为他人带来很多负面影响。

就像故事中的许莹一样,明明只是想送祝福,但却没想到给另一个产妇带来伤害。

倘若她当时能够考虑到产妇的情绪,把别人放在心中的话,也许,就不会造成产妇的过度悲伤,导致悲剧的酿成。

2、情商高的人懂得换位思考,怀着同理心交谈

在情感理论系统中,可以识别他人的情绪,并利用自我的情绪与他人达到共鸣,这就是所谓的“同理心”。

建立同理心不仅需要“直觉”,而且需要我们的情感思维的参与。美国福特公司的创始人福特曾经说过:“如果成功真的需要任何秘诀的话,就是要设身处地的为他人考虑。”

3、情商的最低标准:尽量少泼的冷水,多多赞美

情商高的人都擅长欣赏他人,并从他们的心中发自最真诚的赞赏,对父母来说也是如此。作为一个情商高的父母,也是需要多多去鼓励和赞美孩子的。

毕竟,所有的孩子都有强烈的自尊心。如果父母在许多人中指责他们。那么就使孩子在无形中受到打击,对孩子未来的身心健康以及发展都不是很好。

总结:

伯爵吉斯菲尔曾尔说过:“每个人都有一个感觉良好的地方,至少他们会有一个自己感觉非常好的地方。因此,他们就会特别的喜欢他人的夸奖和赞美。”

人性的弱点就是如此,而且它也是很自然的形成。所以,想要成为高情商的人,就必须要从其夸赞他人做起。

不但对成年人这样做,而是对于儿童也同样如此。一个人如果有温度,才可以获得更多的人和事儿的认可。

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