近年来，随着“教师工资水平不得低于当地公务员”的呼声越来越响，教师的福利待遇确实有了显著提高，因此教师也成了备受人们羡慕的职业。编者本以为随着教师收入水平和身份地位的提高，会吸引更多的男教师加入到教育的队伍中来。
然而，事实却是：每年新入职的男老师依然凤毛麟角，学校老师“阴盛阳衰”的局面并没有得到改变，甚至是越来越严重。尤其是幼儿园和小学阶段，上至学校领导下至普通教师，基本上难以看到男老师的身影。
那么，学校为什么会出现“女老师越来越多，男老师越来越少”的局面，编者认为有以下几点很现实的原因，而且都戳到人的痛处！
一、收入水平低
虽然近年来老师的福利待遇已经有了较为明显的提高，但相较于计算机、金融类职业，老师依然是低收入群体，甚至和公务员都有较大的差距。除此之外，还有逐年上涨的物价、房价等因素，所以，一个男老师要想凭借着收入去买车、买房，或者是找对象结婚，可能是一件不太现实的事情。所以，那些即使想从事教育的男教师也会在现实压力下选择离开教育这个行业。
二、考生不愿报考
在填报高考志愿时，男考生基本上没有人愿意选择师范类院校和专业，因为在他们看来，好男儿志在四方，怎么能当一名教书匠呢？所以，只要是高考成绩比较优异的考生都不会把教师作为首选，他们往往倾向于选择那些热门且高薪的职业。
而那些真正读师范类专业的男生，也大多是被调剂，或者是被迫选择，他们也都不是真心实意想要从事教育这一行业。所以，在师范类院校和师范类专业里，放眼望去基本上都是女学生。
三、教师社会地位低下
虽然国家一直在强调“尊师重教”，但真正良好的风气并没有得到根本改变，事实情况则是：老师的身份地位依然很低下，名声和口碑并不是很好，经常爆出和老师相关的负面消息。“家有五斗粮，不当孩子王”，想必这句话很多人都有耳闻，这充分说明了如今老师的现状。
从当前来看，无论什么人都可以对老师指指点点、评头论足，这在很大程度上损害了教师这一群体的声誉。教育是国家发展的强大力量，只有重视教育，才能培养出优质的人才。
四、学生难管，教师不敢管
随着社会的发展进步，教育也在不断地进行改革。然而，当年那种手拿戒尺的教育现象却再也不复存在。没有了戒尺，那么就失去了管教学生最有效的一个方法。所以，现在的学生越来越难管，老师也变得不敢再管。
九年义务教育阶段强调对学生实施素质教育，强调促进学生的全面方法，不得以分数作为评价学生的唯一标准，更不准许老师体罚和变相体罚学生，所以在这条准则的要求下，越来越多的学生变得有恃无恐、为所欲为。
男老师的性格一般都比较急躁，对于那些不守纪律和不服管教的学生大多缺乏耐心，很容易出现过度体罚学生的情况。而学生及其家长一旦追究老师的责任，那么倒霉的只有自己，所以男老师都不愿意自找麻烦。
所以，综合以上4点原因，我们就可以明白学校里为何存在“阴盛阳衰”的局面了。其实，不管是哪一条原因都非常的现实，都能戳到每位男教师心中的痛处。