为啥很多研究生导师,宁要稍差点的应届生,也不想要常规二战生?

文/勤亲妈妈

考研现在已经成为了比较热门的话题,尤其是受当前疫情影响,很多同学在找工作的道路上会遇到很多挫折,也深深认识到学历的重要性。

所以,不少同学都走上了考研的道路,但考研的道路上同样会遇到很多困难,每年通过自己的努力能够顺利上岸的人很有限,尤其是在考研的复试中。

研究生顺利上岸需要通过考研笔试考试和研究生面试考试,因为研究生的学历层次比本科生高,自然要求同学们具备的能力也要更高。

也正因此,所以研究生考试难度还是不小的。这也就导致了每年都有二战生,甚至还有三战生。

说到这里,大家可能会问到二战生考研一定会比应届生考研有优势吗?

当然不是,有一位研究生导师就说过,自己宁愿要在复试表现比较差一些的同学,也不愿意要面试考试正常发挥的二战生。

那么,为啥在研究生面试中,应届生要比二战生更容易受到导师的欢迎?只是因为应届生的优势太明显。

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应届生有哪些优势?

1.可塑性强

应届生参加研究生面试更能给导师留下好的印象,因为应届生通过自己的努力走到了研究生面试这个环节,说明这类应届生的学习能力非常强。

而且还有对学习强烈的渴望,这才是导师们最喜欢的学生。另外,导师们也会认为应届生的可塑性很强,通过自己的指导可以让同学们有很大的提升。

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而二战生则不然,虽然同样通过了笔试环节,但是二战生们已经有过一次经验了,所以如果还是表现平平的话,那完全不足以吸引导师。

所以导师们会更喜欢可塑性强一点的应届生,即便他们可能和常规二本生相比差了些许,但是假以时日成绩未必就一定不好。

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2.对应届生有正常期待值

应届生和二战生相比的优势还在于导师对两者的期待值不同。通常来讲,导师们对二战生的期待值更高。

因为二战生又经过很长一段时间的学习,导师们自然对二战生的期待值更高。在面试过程中导师也许对于二战生会问到更难一点的问题,如果没有回答上,在面试环节中会减分不少。

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但是相反的,导师们对应届生则没有太高的要求,正常发挥水平就够了,所以导师们也不会刻意为难应届生,不会出太难的题目。

如果应届生们在答题中有亮眼表现,导师们反而会觉得惊喜。这样就更容易成功上岸了。

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研究生面试过程中怎样提升通过率呢?

1.做好充足的准备

研究生面试一定要做好充足的准备,虽然无法提前知道导师要问的问题,但是可以提前准备个大致方向。

比如可以在面试之前参考研究生的招生简章、导师的研究方向、专业课的相关内容,还要准备一份高质量的英文自我介绍,通常面试时都会用到。

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2.注意态度和表达

研究生面试时态度非常重要,如果遇到不会的问题,不要直接拒绝回答,会给导师留下不良印象。

同学们可以回答一下相关的答案,然后和导师说自己还有很多不足要学习,态度要诚恳。在回答导师问题时表达要流畅,可以多多注意一下表达技巧。

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3.心态放平和

不要紧张,不要露怯,要尽量调整到最平和的心态去面对考试。如果过于紧张有可能原本会的题目,也容易出现错误的情况。

面试不比笔试,面试需要面对的也不止一位导师,虽然紧张是正常情况。但是过于紧张就容易犯错,还会让导师不满意。所以一定要放平心态,尽量让自己放松下来。

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4.别太明确自己的意向

其实很多时候导师们爱问的一个问题就是“有没有心仪导师”。这个时候即使有自己的意向,也尽量不要说的太明确。不然很可能就会被落选。

要对每一位导师都表现出想加入的心态,可以说“每位导师都很优秀,不管跟着谁都会受益匪浅”。这样或许才是老师们更喜欢的答案,毕竟人人都有一点虚荣心在的。

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所以大家在复试的时候一定要谨言慎行,万事想好了再说答案,这样才能提高上岸率。虽然说研究生面试时应届生比二战生优势大一些,但是二战生也有自己的优势。

尤其是在笔试上,经历过一次考研,拥有更多的学习时间,要给自己足够的信心。所以,二战生也不要气馁,通过认真努力学习,一样也可以顺利上岸。

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你们都是第几次参加考研了?有没有什么心得体会呢?欢迎来和大家一起交流吧!

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