现在考上大学容易，但考上双一流重点建设大学及985大学却很少，也就很难。目前全国双一流重点建设大学一共有42所(含一所军队院校:国防科学技术大学，实际地方是41所。大学生考上中央和地方双一流大约是10%，考上985高校的大约是3一5%。由此可见真具有竞争力的大学毕业生占的份额很少。
一，高校扩招导致数量上去了、质量下降。
随着高校改革扩招，一大批专科以及三本院校，改名成ⅩX大学，导致本该培养技能蓝领人才的，结果去充数大学，使其技能型人才短缺，而大学也办不好导致大学水份重。
如此一来浪费两头资源，为了抢生源，降低录取标准，只要多交钱就行。家长也一头雾水，认为孩子有出息上了所大学，也有颜面，盼望着毕业后有好工作。
结果却不是那么回事，由于充数的大学，人员多竞争非常激烈，导致就业压力大。于是绝大多数无奈又去考研究生、考公务员，再一次惨烈竞争。
不去考研、考公务员咋办？因为在大学里根本没有合理的专业，许多学校专业都不实用，戏称一毕业就失业。真正适合搞研究、真材实料的东西还是在双一流、985高校，其它普通院校很少。有客观原因，经费的不足无法与双一流、985大学比；生源质量也没法比。主观原因，师资配质、硬件条件限止、学术学习氛围区别相当大。
设计的专业好多是重复，好多不实用，完全与现实社会发展有些脱节不接轨。有大部分人是在认真学，但学了又怎样，到社会完全用不了，或有部分人根本就不学，混个毕业证。
二，由于大多青年被扩招后的高校吸走，办高职的不好招人，大多娃吃不了苦，不愿学技术当工人，导致技能型人才欠缺，自然身价就高。
如今这些新生代，从小是从“蜜糖罐”里长大，没吃过苦，受过累，叫他们当技术工人去厂里干活，肯定他不愿意。
另一方，专科院校也改大学，导致培养技型人才的学校变得少，造成技术人才稀缺。
这样一来，尽管你手握一张大学毕业证去厂里又怎样，什么都不会得现学，为企业没创造出更大价值；相反哪怕人家是初中、高中毕业由于干这行很多年，懂技术，为厂里创造价值，厂里需要，自然工资比你这个大学生高许多。
三，造成这种局面与体制、认识误区完全有关。
我们仍然停留在过去“铁饭碗”这种意识里面，认为大学生就高人一等，就该拥有一种体面而工资要高的工作。
恰恰是这种观念害人，毁了他们。造成他们挑工作，高不成、低不就，脏苦的技术活不干、不学，都想干体面的，当白领，挣大钱。结果形成技术工工资高，好找工作，大学生就业难，工资不高这一尴尬局面。