问题
你的同事在教育幼儿时总是脾气暴躁，作为同事你该怎办？
思路点拨
这道题是处理同事关系的。同事是可能犯错的，但是是可以挽救的，要帮助同事，同时也要 注意方式方法。
参考答案
（态度）
小郑在教育幼儿的时候总是脾气很暴躁，作为他的同事，我会积极的与小郑进行沟 通交流，并对之动之以情、晓之以理，说明这样的危害，帮助他寻找原因，共同促进幼儿的发展。
（原因、化解）
首先，帮他分析这样做的不良后果。如果幼儿教师脾气很暴躁，不但不会有 好的教育效果，还会对幼儿成长造成很多不良影响。其次，引导他学会一些控制自己情绪的 方法，比如想发火的时候先数十秒，或者在生活中尝试做运动或者唱歌的形式宣泄不良情绪。第三，可以推荐给他一些幼儿教育著作，了解幼儿的身心发展特点，学习正确的教育幼儿的 方法。
（避免）
总之，教师的情绪如何，对其工作及生活起着举足轻重的作用，并会对学生产生影 响。因此，我会积极帮助他要学会驾驭自己的情绪，使自己保持一个良好的心境面对工作， 更好地发挥自己，提高工作效率，避免工作和生活情绪化