近日网传武汉大学一名博士后跳楼身亡，让人痛心。很多人揣测是由于科研压力大导致，或许该名博士生由于别的原因而自杀，但是此次事件引起了大家对博士后群体的关注。
目前国内博士后的待遇还是不错的。平均的工资每年在20万左右，高的可能有40万左右。这个工资待遇在很多高校可能比在职教授的工资还高，这个待遇也突出了博士后岗位的价值和贡献。在中国一般单位要求博士毕业三年内才有资格申请博士后岗位，说明博士后毕业你一般只有一次机会做博士后，超过三年你想读也没机会了。国外博士后申请是没有这个年限限制的，国外有些人可以十几年一直做博士后。
博士后工作压力问题是多元的。给你一定的待遇，意味着一般是要做出点成果的或完成一定科研任务的。在有一定关系的学术圈或有关系的研究团队，合作导师对博士后的要求可能比较低也相对自由或基本上不去考核你，还会给你学术上足够的指导，这种机遇不是一般博士后能遇到的，师生关系相处融洽是根本，也是博士或博士后情商高的表现。一般情况下，合作导师对博士后是有科研任务的，也是需要必须高质量完成的。有时候相处融洽的合作导师还会助力博士后项目或国家自然科学基金项目申请，给予足够的学术指导。
国内博士后经历对出站后找工作有利有弊。有很多单位引人既招博士也招博士后。博士后成果不突出，引人单位可能认为潜力不够，这个经历对找工作来说是减分项。985高校可能需要准备引进的人做师资博士后，很多单位短时期不再引进讲师，博士后期间达到副教授条件就可以留在原单位工作。最基本的条件可能需要有四篇左右高水平SCI论文（一区要有，一二区多多益善），还需要一个国家自然科学基金项目。达不到副教授留校条件想暂时在原单位工作只能做青年研究员（暂时的），五年后进行考核，中间还有中期考核。博士后期间想要做出点成果，还是不容易的。
国内高校或研究所等科研单位招人不再唯博士学历或国外博士学历了，还要看你做出的成果如何。在十五年前左右，很多单位只要有博士学历就引进，毕竟物以稀为贵嘛。在十年前左右，很多单位只要有国外著名高校或研究所博士学历就可以引进。目前国内很多大学或研究所等科研单位不仅看博士学历，看学历出身，还看你博士期间以来（包括博士后期间）取得的成果。目前很多单位招人对成果的要求已经远远大于博士（博士后）就读单位毕业或出站的要求。
博士后期间可能有自己的家庭，有的还有孩子，面临生活、家庭和工作问题，需要能调节好。有时候我们的期望不能过高，努力了争取了就好，顺其自然。是金子以后会有机会发光的，心态调整好，不要走极端，比如跳楼等。社会要发展，对科技人才的要求越来越高，势不可挡。提高自身素质，强身健体，积极面对生活。
祝愿博士后群体科研顺利、生活愉快、家庭幸福。