老师，是除了家长以外对孩子影响最大的人。
所以说，家长往往都非常重视老师的素质，希望孩子可以遇到一个好的老师。可由于现在有很多人愿意报考师范类专业，所以，教师团队也变得更庞大，更不好管理了。
虽然说教师队列庞大听起来是一件好事，但这其实也是有不小的弊端的。
比方说，教师队列的庞大，直接导致了教师素质水平的参差不齐，不管是什么样的老师，都加入到了这个行列之中，这将对孩子产生极大的影响。
针对这种现象，教育部也发出了这样的通知：“不合格”的老师，最后将会被踢出教师队列之中。
在得知了这个消息以后，家长们也纷纷表示支持，非常赞同这个决定。
那什么样的老师才算是不合格的老师呢？下面我们就一起来看看吧。
“不合格”的老师，被分为这几种：
· 无证上岗的老师
现在的老师参差不齐，什么样的都有，有些老师甚至根本没有教师资格证，就敢去当老师，敢私下开补习班，而教育部这次也表示说要严查这样的老师，杜绝无证上岗的老师。
毕竟老师是一个没有能力无法胜任的工作，如果连最基本的教师资格证都没有的话，素质是很难保证的，对孩子的影响很不好。
· 私下补课的老师
还有一些老师，为了多挣点钱，私下会开补习班，占用孩子的假期时间。这样的老师，也是教育部将会严惩的老师，一旦被发现，就会被淘汰出局。
· 没通过考核的老师
虽然说教师是个“铁饭碗”，但是想要握紧这个饭碗还是很不容易的，一般来说学校每年都会对老师进行考核，只有通过考核的老师，才有资格留下来。
对于那些没有通过审核的老师，教育部也不会手软，会将他们果断踢出教师队列之中。
· 不负责的老师
还有一些老师，是不负责任的老师，他们在上课的时候不认真上课，或者是会经常缺课，再或者是会收家长给的礼物，差别对待孩子。
不管是哪种情况，都是不负责任的体现，对于这样的老师，教育部也会给出“踢出教师队列”的惩罚。
想当老师，就要具备这些素质：
· 对孩子认真负责，一视同仁
想要当好一名老师，就必须要对孩子认真负责，一视同仁。不能因为家长的小恩小惠就差别对待孩子；在上课的时候也要认真负责，不能敷衍了事。
甚至还有一些老师会故意不在课堂上讲清楚内容，想要通过这样的方法诱惑学生在课外补课，这种做法更是非常恶劣，是老师不该有的行为。
作为老师，认真负责，一视同仁，是最最基本的素质，是每个老师都应该具备的素质。
· 业务能力强
虽然说老师这个活儿福利很不错，但是，这份工作对业务要求也是蛮高的。老师必须有超强的能力，能够胜任这份工作才行。
而且，老师也要明白学无止境这个道理，就算已为人师，也要不断学习，去提升自己的业务能力，为孩子提供更好的教育。
· 热爱工作
想要当好老师，就要热爱自己的工作，因为只有足够热爱，才会对工作上心，才会对孩子认真负责。
有些人虽然当了老师，但是他们并不喜欢这份工作，这也会直接影响到他们的工作，他们很难投入全部心思到工作之中，对孩子也不会特别认真负责。
· 懂得反思、完善自己
人无完人，就算是老师也是一样。一个好的老师，是会懂得反思自己、不断去完善自己的，而不是止步不前的。
那些不懂得进步，只知道停留在原地的老师，必将会在考核之中被淘汰掉。如果不想丢了这样的“铁饭碗”，想要成为一名好老师，就必须要懂得这一点才行。
寄语：
教师这个行业主要负责的就是教书育人，是一个值得被尊重的行业。所以说，想要胜任这份工作，就必须具备良好的素质。
今日话题：你是如何看待这件事的？你觉得老师应该具备什么素质？欢迎大家在评论区交流。