作为大学生毕业之后就业质量的一个重要参考，毕业生的薪酬一直都是一个院校毕业生就业情况的很重要的参考标准，然而近年来，屡屡曝光的毕业生薪酬调查表，却被无数人吐槽真的太水。
对于所谓的薪酬公布，大部分人扬言自己拖了后腿，还有少部分人说，自己怕是只有个零头，就业报告当中的薪酬模块，成为越来越多毕业生所诟病的地方，完全的失真数据和夸张注水宣传，也让无数大学生叫苦不迭。
就业生毕业就业率再创新高，薪酬再上新高度？
作为2020年毕业的就业生，在今年的就业质量尤其受到关注，由于受到疫情的冲击，加上毕业生的数量再创新高，所以今年的就业也被媒体誉为史上最难就业年，为此，不管是事业编还是公务员今年都扩大了对应的招人数量与名额，除此之外，自媒体博主和网红直播，游戏代练，也被正式纳入了就业的行业，这在以往几乎是很罕见的，由此可见，就业的压力可谓之大。
就在所有人都觉得大部分学生仅仅完成就业就已经很不容易了，近日多所高校陆续发布的2020年毕业生就业质量报告，又再次将就业与就业质量的话题推上了风口浪尖，据媒体援引的南京大学的报告称：在该校今年2020年的毕业生调查中，平均薪酬已经达到了17.83万元，较之前2019年上涨了3.21万元，同时四川大学的毕业生薪酬标准也印证了这一点。
在2020年的毕业生薪酬调查表中，毕业生的薪酬也有明显增长，而且结果显示，毕业生的薪酬水准随着学历的层次提升逐渐上升，该校的博士毕业生的平均月收入已经达到了1.3万元，然而这样的结果却被无数学生嗤之以鼻，究竟是哪里来的数据，统计的样本又有多少，结果是否客观，为什么身边的人没有一个达到这个数量的，还是只是学校在粉饰太平和数据？
比起薪酬的持续增长，超乎寻常的就业率更像是一个笑话
可以说，毕业生薪酬是衡量一个高校大学生毕业之后的一个重要指标，除此之外，就业率也是衡量学生学习成果和高校教育的一个重要标尺，可惜的是，这把尺子早已在网络端变成了一个笑谈，说好的统计就业率，却注水严重，最关键的是年年攀升的就业率却与实际的很多大学生肄业，或者失业的现状格格不入，很多高校通过强迫大学生就业来提升自己学校的外在形象。
看似高达百分之90%以上的就业率的背后，真的有那么多大学生轻易就找到工作了？还是只是校方的一厢情愿，也许太多的人都是心知肚明，作为统计就业率的最重要的三方协议，只要是学生在任何地方和任何单位，只要有签署，就算是就业，有些学生慑于学校和老师的淫威，最后不得不自己找各种途径和渠道，完成三方协议的签订，而这一切过后，学生的现状依旧是一地鸡毛。
之后三方协议提交之后，该找不到工作还是找不到工作，有的学生干脆就直接待在家里面，做起了啃老族，而今年出台的大学生自媒体和知名博主，网络直播可以纳入就业之后，这种情况似乎变得更加剧烈了一些，高校的就业率也再一次上升，在如此经济下行和疫情背景下，高高上扬的就业率，不得不说真的是一个极大的讽刺，具体情况怎么样，也许只有当事人自己心里清楚了！
薪酬和就业争议不断的背后，什么时候才能还我们一个真相
有网友在网络上调侃说，如今的就业率和薪酬，似乎更像是一个形象工程，每年的数量只增不减，就业率就算再困难，到了第二年，也会有所突破，而对于薪酬，则更是让人匪夷所思了，其几乎不受市场环境的影响，也不受任何经济条件的干预，总之持续上扬的就业率，带来的就是一路凯歌的薪酬，而这样的报告，似乎早已与普通学生的距离相差甚远，甚至沦为了一个笑话。
大家完全感觉不到这样的榜单有什么意义，更不清楚这样的薪酬究竟代表了哪些人，身边大部分人都觉得工资并没有显著增长，甚至因为疫情或者公司业务下滑，有的还出现了降薪裁员，而即使这样，就业率几乎又再创新高，所谓的薪酬更是直接增加了几万元，真是让人嘀笑皆非，这样的数据究竟是给谁看的，统计口径又是怎么把握的，什么时候才能还原一下事情的本身面目。
不得不说，被吐槽的薪酬报告和注水的就业率，已经成为了无数人嘲讽的对象，本来应该客观反应学校学生实际情况的报告，如今却成为了形象和面子工程，有匿名网友评论说，学校统计大家的工资水平，统一说了一下去年的平均水平，你们适当在这个基础上上浮一些，不要太夸张就好，让人感觉真是哭笑不得，本来都穷得揭不开锅了，还要假装有钱过得好，自己真的是太难了！
不管是大学生薪酬还是就业率，都是无数大学生和高校，社会关注的一个指标，与其这样子弄虚作假，或者各种注水，不如不做，既然要做，就将真正的实际情况反映出来，样本覆盖尽量全，同时对于就业之后的质量和学生情况进行追溯，而不是签了三方就直接彻底不管了，最后同级薪酬又以偏概全，粉饰数据，这样的报告拿出来更像是一个笑话，也失去了其本身的参考意义！
对于“毕业生平均年薪已达17万，在网络上面骂声不断”你又是怎么看待的呢？欢迎在评论区积极留言奥，期待你的精彩评论！
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