文/琳妹说
对于毕业生们来说，最重要的肯定就是就业了，在离开校园后，专科生、本科生、硕士生和博士生等都是一同投递简历。
每到一年一次的毕业季，都将有百万名的毕业生们将离开大学校园，进入职场，要开启社会阶段的生活了，来竞争招录单位所提供的工作岗位，在院校相继宣布扩招，
和考研的报名人数不断提升之后，本科生和研究生的数量也出现了攀升，毕业生的人数增加之后，也就增加了毕业生间的竞争。
2020届的毕业生不光度过了一个难忘的毕业季，毕业生的数量就创下了一个新高，也被不少网友称为最难就业季，据数据评估，2021届大学毕业生的数量也是呈现涨幅状态的，预计2021届毕业生的数量会达到909万人，这也就表示大学生的就业还是相对严峻的。
压力也是不小的，大学生的就业问题不光对于毕业生们本人来说很重要，对于高校来说也是关键的，毕业生们的就业情况也是影响院校就业率的。
兰大等985名校毕业生就业率，还没有超过90％
在关于报考高校大学的筛选时，考生们肯定是首选985这类名校了，毕竟这类重点高校在办学水平、学科实力和教学质量等方面都是优于其他院校的，考入985名校后不光可以接受到相对优质的教学资源，在未来毕业后也是拥有一定优势的。
学历水平和毕业院校对于毕业生们来说就是最有力的敲门砖了，大家应该很好奇985名校毕业生们的就业率情况吧，985名校的就业率情况也是存在一定差异的，有的达到了95％以上，甚至有的名校毕业生的就业情况都快接近百分之百了，但有的还没有超过90％。
像同济大学、东北大学、北京理工大学、天津大学和东南大学等985名校的就业率都保持在了95％以上，毕业生们的就业情况还是不错的，但像兰州大学、西北农林科技大学和中国海洋大学等985名校毕业生就业率，还没有超过90％。
而且兰大毕业生们的就业率是连续三年都保持低于90％的水平，让不少网友是感到有点意外的，有的网友不禁发问难道名校优势在降低？应该不是这样的，毕业生们的就业率和高校本身的毕业生人数，和学生的生源情况也是有一定关系的。
985名校肯定是有自身优势的，要不怎么怎么会在国内的3000多所高校中进入985的重点行列，能进入985重点名单的都是31省市内办学水平相对优质的高校。
985名校的师资力量和学科实力等方面都是要比普通院校有优势的，毕业生在高校内接收到的就业指导和参加科研竞赛与项目的机会也会普通院校的毕业生要多。
大学生就业时普通存在一定压力的，在大学阶段应做好竞争力提升？
要做好专业技能提升
大学阶段对于大学生来说，首要做到的就是要做好专业技能的提升了，如果专业课的知识和技能掌握得扎实，那在未来毕业后就业时是自然会得到用人单位青睐。
也就会更容易在众多求职者中脱颖而出，毕业生们所具备的专业背景，在大学所具备的由专业延伸而展示出来的职场技能都是用人单位比较看重的。
要多参加竞赛
在大学阶段不光要专注于专业课成绩的提升，还多参加竞赛，这对大学生来说不光是一个自我检验专业实力的考验，也是一个锻炼自己的好机会，在过程中，是能够学到很多的，如果能够在比赛中获奖，那对于自身就是一个很好的加分了。
要规划好大学生活
无论是对于未来毕业后感到焦虑还是迷茫，都和没有明确的目标是有一定关系的，要规划好自己的大学生活，有了要完成和实现的目标后，就会找到努力的方向了，也会变得更坚定了。
毕业生在就业期间应注意些什么？
要精心准备简历
毕业生在找工作时，最先要准备的就是简历了，你在大学期间所取得的成绩都是要一纸简历展示给面试官的，一定要精心准备简历，然后还要检查一下是否有修改地方。
要做好职业规划
毕业生在找工作前，要做好职业规划也是必要的，要想清楚想要从事的领域，以及行业，还有想求职目标等。
寄语：
985名校肯定是有优势的，不光会更容易通过简历筛选关，也可能会获得更多的就业机会，毕竟用人单位所提供的相关岗位就是这么大，机会还是有限的，除去毕业院校的光环，在大学做好提升才是最重要的。
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