最近，大部分人的注意力都被春季开学可能延期吸引过去了，这也无可厚非，毕竟是关系到数以百万计家庭。此外，不少省市也纷纷宣布，要求校外培训机构一律停止线下培训，有偿补课成为首当其冲的关注对象，一线教师们也因此再次成为关注的焦点。
对于教师这群人，许多家长的第一印象并不太好，主要是与有偿补课有莫大的关系。不过，并非所有的教师都那么的“勤快”，放学之后还不辞辛劳地“挣外快”。最近，就有一位非常佛系的中学教师，引发了一场大讨论。
某一线教师拒绝了8小时之外的工作
在十多年的中小学之中，除了小学之外，早晚自习是教学环节的标配，而且都会有班主任或者教师全程陪同监督，这都已经是约定俗成的事情。不过，河北省某县的一名中学中级教师在网上的吐槽，却刷新了不少人的认知。在吐槽的内容之中，这位教师表示自己十分地“不爽”，学校的三位校长轮番找他谈话，要求其跟着学生早晚自习。
对于这个看似再正常不过的要求，这位教师却断然拒绝了，而且非常地义正言辞——请拿出教育部关于教师不享受8小时工作制待遇的文件，否则上早晚自习就是分外的任务，自己可以直接拒绝。而且，这位教师表示，并不眼红那些带早晚自习老师的收入，自己也有家庭和孩子需要照料，上班会认真教书，下班也会准点回家。
其实，从某个方面来看，这位一线教师的观点并没有错，反而还有理有据。但从学校和家长的角度来看，一方面是不服从正常的教学管理，奉献意识十分地缺乏，另一方面，坚持8小时工作制的教师，无异于误人子弟。毕竟，在诸多家长印象之中，老师就应该是早出晚归，随时可以联系到。有家长甚至用“德不配位”四个字来讽刺，认为没有奉献精神的老师，完全不能胜任这份工作。
有人认为，进入教师行业，却总想着朝九晚五，不愿做出一定的牺牲，说明还没有把自己的位置摆正；还有人认为，学期内不愿进行所谓的“加班”，却一直在享受着其他职业不具备的寒暑假，这位教师的思想太过于偏激，他的言论根本站不住脚。因此，综合来看，对于这位中级教师的言论，网上的评论是一边倒的不赞同。
其实，大多数教师都曾表示，宁愿不要寒暑假，也想要正常的8小时工作制。但是，正是教师这份职业的特殊性，正常教学期间需要超负荷运转，这才有了寒暑假的假期，用于调整自身、充电学习等等。所以，无论是教师还是家长，亦或者学校，少一些情绪化的做法，对于学生才会带来正向的引导，有益于学生的学习与良好师生关系的建立。
那么，你觉着教师应该实行8小时工作制吗？