有位教师同行，刚开学，就做出了辞职的决定。
辞职的原因：一是工作太累，二是收入太低。
这位同行在一所中学任教，早上七点多就要求到校，可是自己孩子刚上幼儿园，如果去学校，就没办法去送孩子。为了工作，只好想了其它办法。但是，学校中午还要给学生吃营养午餐，老师只能看管，不能回家。
下午本来是三点半放学，但是，学校又出台了新规定，那就是课后辅导，老师得留下来督促孩子写作业，直至六点多。此时，幼儿园早放学了，孩子又没办法去接。
如果说这只是一些小小的困难，最主要的是家里离学校，路上开车得一个小时左右，再加上上班各种琐事，各种劳累，收入也没算很高。最后，这位同行终于做出了决定：辞职。
但是，这位同行属于编制内，这样辞职，其实是非常可惜的。
毕竟 ，教师的编制，本身极难考，费尽周折才当上教师，如果辞职了，只能去考公务员。在复习不充分的情况下，能不能顺利考上，也要两说。
还有位教师同行，已经辞职了，他的说法是：
刚辞职，每天7点多到校，中午看午托，晚上看晚托，代两个班的课，学生就100多个，作业要求每天全批然后二批，光是批改作业，就要耗费几个小时。还有，上班以后，各种填写不完的材料表格，备课都没有时间，经常需要回家或者周末备，6点多下班是常态化，加班更是家常便饭，一开学家里很少开火做饭，根本没时间。好不容易下班回到家，还有各种信息和电话，还有家长群学校群的接龙……身体实在扛不住了，先辞职了，休养几年再说……
看到这位同行的说法，感同身受，觉得很能理解他！其实学校和学校不一样，中学和小学也有区别，很多学校，目前就是这样，教师连轴转，忙的脚不沾地，关键心还累，成天为了学生提心吊胆，收入也只是中等。想放弃吧，觉得有编制，不甘心。不放弃吧，就得几十年如一日继续往下熬，真的很难抉择……
隔行如隔山，许多人只看到教师有寒暑假，远远没有想到当教师会有这么多的烦恼。相信这些辞职的同事，一定是再也忍受不下去了，才如此“冲动”。当教师，当一名好教师，真的需要全身心付出，希望社会大众能多一些支持和理解。
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