我们国家的研究生招生,一直在扩招,近几年有加速的趋势,2017年录取64万,2018年录取68万,2019年录取72万,2020年由于疫情的特殊情况,本科毕业生就业率过低,研究生招生一下子扩招到了111.4万人,这么多的研究生新生,我们的招生单位高校和研究所都准备好了吗?
首先是硬件问题,教室、教学设备、学生住宿,还记得1999年的大学扩招吗?大学都看到了扩招的甜头,一夜之间,有条件要上、没条件创造条件也要上,超级大班、租用民房等各种办法都用上了,也导致大学毕业生质量直线下降,我不反对扩招,大学教育从精英教育变成大众教育,让大多数青年能够接受高等教育,但为了解决就业、拉动内需搞急功近利式的扩招是不可取的。现在轮到研究生扩招了,我们应该接受本科扩招的教训,要循序渐进地进行,不能搞一窝蜂的上,现在已经有不少学校不给专硕提供宿舍了,包括北京大学,而现在扩招的大部分是专硕,对于在一线城市读研的学生来说,租房是笔不小的开销,家庭困难的同学,家里很不容易供读了四年大学,这研究生阶段会有很多家庭供不起了,这样,扩招研究生教育,没有变成大众教育,而称为了贵族教育了。
硬件不足,那么作为研究生教育的重要组成部分,导师够吗?目前全国有46万,2020年研究生在校人数突破300万,平均一个导师带6~7名学生,理论上是够了,但这些导师有多少是近几年为了应付研究生招生数量的增长而提上来了的?国内已经出现了不少不到30的年轻导师,不否认有天才,但既然是天才,就应该是数量极少的,本科4年,硕士3年,博士4年,大学当老师一般要有博士后的经历,算2年吧,这就是13年了,18岁上大学,加起来已经30多岁了,其中绝大部分还没有在行业内取得显著的成绩,这就要当导师了,怎么能够指导学生?就象民间说的,自己还是个娃就要带娃。导师学术水平、科研成绩是一方面,导师的人品是另一个重要问题,由于导师门槛把关不严,又缺乏有效的监督,近几年导师人品方面暴露出来的问题也很严重,学术造假、把学生当廉价劳动力等等,这些问题,说明了我们还没有准备为研究生的扩招准备好,特别是大规模的扩招。