从整体数据来看，全职妈妈占比达62%，其中暂时不打算上班的为43%，准备上班的为19%。
虽然女性最不想成为的就是依附男人生存的全职妈妈，但现实情况却是全职妈妈的女性越来越多，有心甘情愿在家照顾宝宝的全职妈妈，也有被逼无奈的全职妈妈。
不了解情况的人认为全职妈妈太幸福了，每天就在家照顾孩子就可以，不用上班忍受老板的坏脾气，每天都能睡到自然醒。
这么想的人真的太无知了，
全职宝妈一天的工作量是职场工作量的2倍，每天不仅要带娃，还要洗衣服，作案，做家务，同时兼顾孩子的教育问题。
且不说别的，就说照顾孩子这一点，别看孩子小，却能让宝妈忙的团团转，
每天全职妈妈最常说的一句话就是“孩子上幼儿园我就上班”，
信誓旦旦的立下flag。
那么当初信誓旦旦说孩子上幼儿园自己的上班的宝妈实现诺言了么？
1）诺诺妈妈：已经和社会脱节，没有单位愿意要
诺诺妈妈在孩子上幼儿园之前就开始在网上投简历，但在得知诺诺妈妈全职带娃3年后，就开始敷衍，最后都说等通知，结果却石沉大海。
之后诺诺妈妈陆陆续续也去面试了一些单位，也试用了几个岗位，但都不适合，
全职在家的三年，诺诺妈妈已经和社会脱节了，根本跟不上现在的工作模式
，试用几天就被委婉拒绝。
2）草根妈妈：没有早八晚五，双休，工资合适的单位
草根妈妈是孩子上幼儿园一年后才开始找的工作，从当初的信心满满变得沮丧，
因为根本就没有早八晚五，双休，还工资合适的单位。
要么就是单休，工作时间与孩子上下学时间不匹配，要么就是工资太低，一天天累死累活的还不够给孩子交托费，还不如直接在家照顾好孩子呢。
3）瑞瑞妈妈：幼儿园事多，没有时间去工作
瑞瑞妈妈给孩子选择的是一个连锁园，不仅学得多，活动也多，时不时还给家长留一些亲子作业，事情多到瑞瑞妈妈根本就没有时间去工作。
当初也不是没试过去工作，
结果因为幼儿园的事情，不仅单位不满意，老师也不满意，
最后在家人的沟通和劝解下，自己彻底成为一名全职宝妈了。
这三位宝妈虽然并不能代表全部的宝妈，但也是代表了一多半部分，毕竟这些现实问题是非常常见的。
成为全职宝妈容易，但想重新返回工作岗位却非常难，
当初信誓旦旦说孩子上学就上班的宝妈，却被现实打脸，如今还是家里蹲。
当然了这不能怪宝妈言而无信，实在是现实不允许，
全职宝妈该如何重返职场呢？
1）让宝爸接送孩子
如果宝妈找不到早八晚五的正常工作，可以看看丈夫时间是否合适，如果合适，让丈夫去接送孩子上下学就可以了，毕竟孩子是两个人的，宝爸也要承担起自己的责任。
2）请老人接送孩子
但要是宝爸也没有时间的话，宝妈可以询问一下两家老人，看看能否有时间，让老人帮忙接送下孩子也是一个不错的选择。
孩子既能生活在父母身边，也不至于让老人那么辛苦，毕竟除了接送其他事情父母都能做，不过这有前提，那就是老人是否愿意和年轻人一起住，或者是两家是否离得近。
宝妈想要重返职场，必须要有家人进行沟通，安排好时间
，不然是很难脱身的，虽然这是很不公平的事情，但不得不承认，人们早已默认照顾孩子就是宝妈的事情，因此想要去工作，难度会大一些。
全职妈妈到底要不要重返职场？
关于这个问题，谁也无法给出一个准确答案，
只能根据实际情况去决定，经济条件是否允许，夫妻是否能互相理解，身边是否有人能帮忙带娃。
这些种种因素都影响着宝妈是否能重回职场的关键，不过如果可以的话，为了自己也是为了家庭和孩子，宝妈最好能在合适的时间重回职场。
不是为了能挣多少钱，而是希望
宝妈能有自己的社交圈，有自己的生活，而不是一直围绕着孩子和柴米油盐。
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