很多学生们到了大学之后才知道,原来大学是没有班主任的,只有辅导员,而大学的辅导员也就相当于学生们的班主任。
大学的辅导员和班主任的功能是差不多,掌管着学生们的一切事情和利益,但凡是学生们的事情,都是辅导员负责管理的,二者最大的区别就是大学辅导员不上课。
而大学的辅导员,最基本的要求都是研究生学历。如今的大学生遍地都是,很多学生都会选择去考研,想要继续提高自身的价值,而很多研究生在毕业之后,都会选择去报考大学辅导员。
众所周知,大学的辅导员工资并不是很高,一线城市且公立学校的辅导员,一个月工资满打满算也就是6000-8000元左右,不到一万元,这想要在大城市里面生活的话,是远远不够的。而三四线城市的大学辅导员工资也就是3000-5000元左右,只能维持生活温饱。
很多人都会有这么一个疑惑,那就是大学辅导员工资并不高,为啥很多研究生却依然选择报考?难道辅导员要比公务员还要吃香吗?其实是为了这些。
大学辅导员的这些福利,你可能不知道
1. 工作相对来说稳定
虽然大学辅导员的工资并不是非常高,但是工作相对来说是非常稳定的,除非自己辞职,不然几乎都能够干到退休。
若是在校期间没有什么重大错误的话,工作是非常稳定的,毕竟学校也没有太多的时间和精力再去培养一个辅导员,只要能够当上辅导员,基本上这个岗位是稳坐到退休的。
2. 上班时间自由
大学的辅导员上班时间是比较轻松自由的,因为管理大学生不需要像管理中小学生一样,事事都要亲力亲为,只需要将命令下发班长就可以。
大学辅导员要管理的不仅仅只有一个班级,基本上都是一个系的学生,自然吩咐给班长会好管理许多,很多学生一个学期都未必能够见到辅导员一面。而且还和学生们一样享受着假期,可以说是非常轻松了。
3. 社会认可度较高
学生们考上大学本身就是一件很有面子的事情,而当大学生的辅导员那更是有面子的一件事情了。
大学辅导员的社会认可度是很高的,而且现在的辅导员基本上也都是年轻人,很多都是学生们大几届的学长或是学姐,自然也深受学生们的尊敬和喜爱。
4. 额外福利较多
“上大学后多和辅导员打好关系”这句话很多学生都听过,也基本上都照做了。而辅导员最不缺的就是各类的小零食和小礼物,基本上都是学生们送的。
但是小零食什么的收收还是可以的,若是一些重大的金钱往来,那可是不允许的,可千万不能犯这种低级错误哦!
5. 能够继续提升自身
越来越多的研究生选择报考辅导员,除了以上几个福利之外,主要还是因为辅导员在校期间能够继续提升自身。不然明知道工资不高却依然报考,那不是思想有问题吗?
大多数表现优异的辅导员都是能够继续提升的,比如副校长、副书记等等,这才是大多数研究生选择辅导员的主要原因。
大学辅导员有哪些坏处呢?
1. 工资不是很高
大学辅导员的工资相对来说,并不是很高,虽然一线城市的工资还算不错,但是一线城市的生活物价也是很高的,仔细算的话也就能维持生活温饱。而且大学辅导员的工资基本上都是固定的,想要提升是很慢的。
2. 发展有局限性
基本上当上大学辅导员了,对于以后的发展也是会有着局限性的,因为辅导员是不授课的,若是授课的话还能够一点点晋升,但若是一直不授课的话,只能一直当辅导员。
3. 容易和学生发生冲突
大学里面的学生性格都是不一样的,很多学生天生就喜欢和老师对着干,而大学辅导员也是最容易和学生发生冲突的一个岗位。
毕竟现在越来越多的研究生选择当大学辅导员,也导致了辅导员年轻化,很多事情都会和学生方面起冲突。
其实不管怎么所,大学辅导员也是一个非常好的工作岗位,虽然工资并不是很高,但是其他的福利待遇都是非常不错的,逢年过节都会有各种福利待遇,而且很多研究生都不是冲着福利待遇去的,而是为了能够继续提升自己才当辅导员的!
今日话题:你觉得大学辅导员还有哪些好处?
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