3月29日，在大多数人都已经酣睡的时候，一则焦作市十七中学的通报讯息悄无声息地出现在大众的视野，随后更是在网络上掀起一阵阵热浪，让无数网友热议不止。
只因焦作市十七中学七年级十九班班主任的姚燕燕女士，在网络上发布了认为学校评选职称不公的视频，才有了这次的通报事件的发生。
就在2020年10月19日的时候，姚燕燕女士所在的十七中学展开了一个评选高级教师的评选活动，所参加的教师一共有17个人，而学校能够评选上高级教师的指标只有6个名额而已。已经连续参加了8年评选的姚燕燕女士，十分不想错过这次机会，就报名参加了此次活动。
学校评选的最终结果，让姚燕燕女士觉得在这次活动中受到了很多次的不公平对待，活动的评选方式是通过综合素质和投票来共同决定的，其中综合素质方面，是要求教师在职业道德、超工作量和班主任管理等角度来评选，姚燕燕女士因是班主任，还带过毕业年级，所以个人评分是17人中的第二名。
原以为可以顺利评上，但没想到另一个评选方式，让前面的一切工作都打了水漂，没有用处。投票是通过群众投票、评委投票、领导投票得出，这三个投票占比非常高，这直接把姚燕燕女士得到的第二名直接拉下来，让排在第16位的教师一朝得势直接升了上去。
另外学校将评选结果的公示日期是放在了周五下午到周一，这期间学生基本都不在校内，学校也没有到达指定要求的五天公示时间。
期间姚燕燕女士和学校诉说的问题全都没有得到解决，评选活动就匆匆草草地结束，这才使得姚燕燕女士深思熟虑之后，将山阳区教育局还有公安局一同起诉到了法院。
3月31日，是法院受理姚燕燕女士案件开庭的日子，焦作市第十七中学学校竟然在开庭的前一天晚上发布这样的一条通报出来，彻底公开了十七中学对于姚燕燕老师的所有处理结果。
根据通报内容显示，因为姚燕燕老师在网络上发布的视频，还有现在所有舆论的压力，已经深深的影响到学校的秩序还有正常教学，姚燕燕老师所在的班级整体学习成绩也是直线的下滑，这对学生的心理有着不可磨灭的影响，并且学生家长的反应非常大，学校也一度要求让姚燕燕老师写出深刻的检查。
“学校是教书育人的一方净土，需要大家都有责任地携起手来，让老师安心站到讲台，让学生全力迎接中考。”
还要求姚燕燕老师把在网络上发布的所有不实言论和视频全部删除，学校全体竟还出奇一致的同意山阳区教育局给予姚燕燕老师相应的处分。
最后，让我们安静等待法院给出的最公平、正义的处理结果。