随着时代的不断发展，我们也步入互联网时代，网红达人层出不穷，还有不少的网红词语出现，今天要说的就是“佛系”这个词，这是网络流行语，应用的范围还是比较大的，主要代指做事低调、心态平和的人，也有不少的人用来形容自己，表现自己比较豁达，什么事都可以放得下。
这个词用在大部分人身上，都是表示心态开朗，诠释出自己性格开朗一面，但这个词要使用到老师的身上，就会显得有些不太好，毕竟老师才是教育发展的重点，也是每个家长给予的希望之树，如果老师都那么佛系了，那教学质量也会受到质疑。
教育行业的“新现象”，佛系老师层出不穷
一个孩子的教育，离不开家庭教育，也离不开学校老师的教育，可以说两者互相弥补而又相辅相成，老师的工作不只是课堂的教学，还要管理学生的生活，这对于班主任而言非常重要，每位老师也需要和家长及时沟通。
我们经常会说老师很佛系，对学生犯错误不管，学生不交作业不问，上课纪律乱不制止，对荣誉不争，对职称晋升不上也无所谓，对领导的批评满不在乎，为什么会有这样的老师呢？
主要是教育教学，教师自己不能做主。在自媒体高速发展的今天，人人都可以参与教育，人人都可以对老师进行批评指正。老师稍微一个言辞不当都会受到指责，甚至是惩罚。如今都提倡素质教育，如果老师过多的惩罚学生，那肯定会受到家长和学校的指责，说不定还会有一些影响自身发展的事情出现，倒不如做一个“佛系老师”。
一个奖励性绩效工资，都让老师心凉了。每个月从老师的绩效工资里扣除30%作为奖励性绩效，用以支付班主任津贴、教研组长津贴等，作为一个教师，承担的工作越多，失误越多，扣得就越多。
真正的优秀教师，不计较个人得失，不计较干多干少。可是一次绩效工资的扣除，彻底将这位教师变成了“佛系”教师。
造成“佛系老师”的具体原因？
一、现在教育大环境的改变
现在九年义务教育倡导素质教育，不重视主科成绩，所以有些主科老师有不被重视的感觉，备课沒以前那种精益求精的精神了，上课就会散漫很多。
二、如今上级一味强调安全问题
大会小会天天讲安全，成绩不好没关系，一但出现安全问题就不得了，上至校长，下至班主任枓任，都得负责任。其实，安全问题确实很重要，但是它与放学成绩并不冲突，但是架不住领导夭天讲安全，抓安全，老师的时间精力都已消耗贻尽，放在教学里的精力必然少很多，所以老师们对待学生的成绩就会佛系了。
三、教师处于弱势地位
现在的学生已经不是二三十年前的学生了，网络，电视，社会对他们的影响非常大，各方面都比以前的孩子懂得多，有少部分不想学习的孩子来学校就是为了混日子。
这些学生根本不听老师管教，只要老师严厉约束他的，就会引起家长的不满，有些家长还会到学校里闹。因而人人自危，很多老师也因此而变得佛系了。
如何改变“佛系教师”的局面？
一、学校和领导要站在事实的一面，而不是一味地袒护学生和家长。
遇到事情，学校和领导，不能只相信家长，而是要用事实说话，不能为了平息家长怒气，而让老师背锅，而是要站在事实的一面，用事实说话。谁对谁错，明然于世间。
老师，对就是对，错就是错，不能有什么事牺牲的都是老师，什么罪责都有老师来背，要公平公正。
二、家长要配合老师，多和老师沟通，不要护短，动辄投诉举报。
师者传道授业解惑，孩子的学习离不开老师，会遇到各种各样的老师，不是老师适应孩子，而是家长和孩子要适应老师，除非这个老师真的有太大问题，可以举报，投诉。
家长不要口是心非，当面一套背地一套，阴奉阳违，有什么问题可以和老师沟通，老师可以有则改之无则加勉，老师不会那么小心眼，不会亏待每一个孩子。老师即使有问题，家长指出来没有老师不愿意改正的，老师也是人，不可能万无一失。
和谐的家校关系才会更有利于孩子的成长和学习进步，遇到事情应该先找原因，弄清楚原因再行解决，而不是动辄投诉举报，甚至到学校大闹一场，虽然学校和老师怕你，但是最终你的孩子也不会受益。
三、老师提高自己，做到无可替代，征服家长。
老师，肩负重任，传道授业解惑，首先要提高自己的能力，教学方法，提高自己的职业道德和业务能力，让自己成为一个无可替代的老师，让家长无可挑剔。
作为一名老师，要有过硬的教学水平，得当的管理方法，用成绩说话。说白了家长最关心还是成绩，孩子成绩好，家长就会无话可说，无条件配合老师。
老师要用自己的教学水平和优秀品德去感染每一个学生和家长，拥有高水平、高素质、高能力，征服所有人。
写在最后：
教育任重道远，需要家长、学校、老师三方的相互配合，融洽的家校关系，才有利学生学习。家长对老师多一份信任，多一份宽容，多一份包容，少一些奇葩家长和孩子，少一些不明是非的学校和领导，教育才能共赢。
今日话题：你们对“佛系教师”有什么看法吗？我们一起留言讨论吧！