大学生人数的不断增多，导致就业形势越发严峻，对于大学生而言，想找个五险一金的工作成了难事，尤其在经过去年的疫情，让学生们更加认识到拥有一份铁饭碗的重要性。
虽然铁饭碗也有弊端，薪资不高，太过稳定，每天过着一眼看到头的生活，升值空间也不大，但是和其他工作相比，也成了大学生们喜欢的香饽饽，尤其教师，医生和事业单位，毕竟在这个社会，稳定才是第一要素。
这三个行业迎来了好消息，工资或将上涨，待遇也得到了提升，事业单位的员工十分高兴，医护人员也很开心，毕竟你个经过疫情，我们也感受到了医护人员的重要性，但是唯独对于教师，则是争议声不断，教师们也倍感委屈。
多个岗位工资或将上涨，待遇也将逐步上升
医护人员涨薪获众人支持
医护人员被称为2020年的最美逆行者，涨薪获得众人支持主要有两个原因，其一是医护人员身上背负着救死扶伤的重要职责，并且在疫情中做出了重要的贡献，拯救我们于水火之中，其二因为他们的工作十分辛苦，每天面对加班，调休，工作压力也很大，所以待遇提高也是理所当然，医护人员的子女也能享受到高考加分的政策。
事业单位人员待遇升高也可以理解
事业单位的人员多是科研人才，为了祖国的发展做出了贡献，所以涨工资，提高待遇，也是为了有更多的人才建设祖国，避免人才外流。
教师涨工资却受到质疑
教育是国家发展的根本，自然教师也应该涨工资，所以相关部门发出通知，将提高教师的待遇，薪资不得低于当地公务员的薪资。
但是很多人认为现在教师的待遇已经很好了，每年两个超长的假期，薪资也不算低，不用加班每周双休，每天面对单纯的孩子们，生活别提多滋润了，为什么还要提高待遇？
面对这些质疑，教师们也倍感委屈，因为教师的工作远不是大家看的那么轻松，首先在工作强度上，家长带一个娃就心力交瘁，可想而知老师一天面对40多个学生的心情。
并且每个月也有考核要完成，还要评职称，周末放假，也要随时接受学生的来电，解答问题，并且很多老师因为长时间站在讲台讲课，留下了职业病。
农村教师的讲课环境则更差，老师每天不仅要一人身兼多职，中午还要充当打饭阿姨，为了能够让农村留住老师，发展建设，也为了更优秀的人才进入到教师队伍，所以教师涨工资也理所应当。
所以对于想报考教师岗位的学生也是一个福音，随着教师的待遇越来越好，会有更多的新鲜血液进入到教师领域，也会给我们的孩子带来更好的教育。
马上又是一年毕业季，一群刚刚毕业踏出校门的师范生，也将走上讲台，开始自己的教师生涯，对于这些“新任教师”，需要做哪些准备呢？
新任教师开始教学生涯，需要做哪方面的准备？
谨记自己的身份转换，心里做好准备
刚毕业的学生，可能还沉浸在自己的学生身份中，所以这个时候一定要时刻提醒自己的身份定位，是一名老师不再是学生了，心里上要给自己打气，相信自己能够成为一名合格的教育工作者，胜任自己的工作。
多向身边优秀的老教师学习
新任教师在教课上面肯定缺乏经验，略显生疏，这些都是正常现象，但是老师们应该积极化解，在工作中遇到问题要及时向有经验的老教师请教，弥补自己身上的不足，少走弯路，让自己能够快速成长起来。
不怕苦不怕累，做好行为上的准备
最后老师们应该做好吃苦的准备，不能只贪图教师工作的安慰才做这个职业，更多是一种责任，对学生和家长负责，所以行为上一定要更用心对待自己的工作，燃烧自己奉献自己，培育一代又一代的人才。
总结：
教师是祖国的园丁，在不停为祖国输送一批又一批的人人才，所以我们要对老师也多一份理解和体贴，因为教师教师的薪资和待遇不断上涨，我们的孩子也将受到更好的教育。