2021年我国普通高校的毕业生总规模，达到了909万，同往年相比增加了35万人，在今年疫情防控常态化的背景之下，各大高校毕业生的就业问题依然十分严峻。
感受到压力的不只有应届毕业生，往届生也面临着就业难的问题，和应届生相比，往届生在诸多方面，存在劣势。
往届生面临的竞争压力有多大？
2021年国家公务员的报考总人数，突破了150万人，较去年有了明显的增加，然而往届生可报考的岗位比较少，很多岗位有明确的限制，仅应届生可报考。
然而往届生面临的压力远不止这些，除了公务员考试之外，往届生在求职过程中，往往面临着和优秀毕业生竞争的局面，很多国企单位，也更青睐于应届毕业生。
面对新鲜血液逐渐融入就业市场，求职竞争也使肉眼可见的激烈，那些失去了应届生光环的往届生，想要在众多求职者当中脱颖而出，难度再次升级。
然而国家的一项重要计划，让这些倍感压力的往届生，看到了求职的曙光，并逐渐找回了求职的信心！
往届生的福利来了！这一铁饭碗将面向全国招生，2年期满可转编
随着大学毕业生人数的逐年递增，就业市场当中也逐渐趋向于饱和状态，无法适应如此多的毕业生，往届生想要寻求一份合适的工作，并非易事。
如今往届生迎来了一项福利，“三支一扶”计划的招生，关键的是，这一铁饭碗将面向全国进行招生，无论你是往届生，还是应届生，都是有报名机会的。
三支一扶计划是近年来的政策，很多毕业生对这项计划知之甚少，所以想要报考的毕业生，要抓住机遇，不要等到机会溜走了再后悔，懂得把握时机，在求职中尤为关键。
三支一扶计划的工作方向较广，包含了支农、支教、支医、扶贫等工作方向，目的是促进我国农村基层的建设和发展，给农村地区的发展带去新的生机。
最重要的是干满2年即可转编，这样的福利，让不少应届生、往届生感到动心。
报考“三支一扶”的优势，应届生、往届生可了解
★报考门槛不高，专科以上学历即可报名
三支一扶计划的报考门槛并不算高，尤其是在学历上的要求，专科以上的学历可以进行报考，且对于毕业生的专业，也没有过多的限制。
★和公务员考试相比，竞争压力小很多
公务员考试的竞争压力、考试难度，大家都是有所了解的，报考三支一扶，和考公务员相比，竞争压力有了明显的减小。
想要寻求一份稳定、有发展的工作岗位，三支一扶算得上是优质之选，还省去了面试环节，意味着考生如果通过了笔试环节，这可以顺利地入职。
★享受的各项福利待遇好
很多人认为三支一扶的工作条件会比较艰苦，实际上，三支一扶的相关工作人员，可享受到的各项福利待遇并不差，他们的薪资构成包含了绩效工资、岗位工资、职称工资，还有安家费和各项补贴。
部分省市中，参加三支一扶的工作人员，安家费大概在3千元左右，不过发放的时间一般在工资满6个月之后。
如果在年度考核中，被评为优秀的工作人员，还可以享受到额外的奖励金额，这些补贴加在一起，也是一笔很可观的收入，值得报考。
关于三支一扶，过来人给出贴心小建议
那些毕业不久的大学生，刚就职于三支一扶的岗位时，难免会产生诸多情况，比如因不熟悉工作而感到无法坚持，过来人表示，等到对自己岗位的具体工作流程都熟悉后，日后的工作则会轻松很多。
其中就职于支教岗位的工作人员，除了平时上课之外，时间还是比较自由的，不过要根据不同的任教科目而定，基本没有晚课，老师们的备课压力减小很多。
那些就职于水利、扶贫工作岗位的人员，出差的事宜较少，通常是在办公室处理工作事务，上下班的时间比较固定，工作强度没那么大。
选择报考三支一扶，在了解其优势之外，需要考量自己是否能够承担相应的责任、义务，是否能够坚守在工作岗位，为国家、为人民贡献一份力量。