国内硕士和国外野鸡大学毕业,公司HR会选哪一个,答案让你想不到

去海外留学,一直是一个非常热门地给自己镀金的行为,从很多年之前开始,国内就流行起了一股“留学热”,现在我们的生活环境越来越好了,能却国外留学也成为了很多人都能享受到的权利。

提到留学这两个字,大家一定不会陌生,留学回来的学生通常被我们称为“海归”,是一个能给人增加不少含金量的名号。

当今我国依然流行着出国留学的风潮,但近几年出国的门槛更低了,有更多人有了可以出国留学的机会与条件,因此现在大家谈论起留学生也不觉得有多稀奇了。

可是没有留过学的人还是占多数的,在国内依然能接受到完备的教育,但是在大学生毕业时找工作的时候,留学和没有留学的人,究竟谁会更有优势呢?今天来探讨一下这个话题。

毕业生抱怨:硕士找工作的时候,还没有一个外国野鸡大学的毕业生吃香

有一个硕士研究生曾经在网络上抱怨说,他发现现在找工作真的越来越难了,他当年为了好就业特意考上了研究生,但是读完三年研究生之后,发现并没有什么起色。

现在的毕业生想要找到一份称心如意的工作,真的需要和太多人竞争了,你的对手有跳槽的老手、实力强的往届生、同年毕业的佼佼者,还有著名的“海归群体”。

这位研究生找工作的时候,发现了一个现象,那就是在个别企业,国内毕业的研究生学历还不如一个从外国野鸡大学毕业的本科生的出路好。

似乎只要有一个外国留学的身份,在简历上随便填上一个野鸡大学的华丽的英文名字,就会有公司对你另眼相待,这件事让硕士研究生怎么想也想不通。

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难道外国的月亮就是比较圆吗?为什么到了当今这个时代依然有人觉得只要是外国归来的人才就一定是优秀的,他们难道不知道很多人是在国内读不下去书了才跑到国外混文凭吗?

难道自己读了三年的硕士就真的赶不上一个留过学的本科生吗?在国内读研的学生和出国留学的人究竟差在哪里?

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外国留学生和中国学生的比较,其实差距没有想象得那么悬殊

其实关于留学生究竟好在哪里这个话题,社会上的讨论也早就出现了,也曾经有某个公司的HR表示,前几年的时候的确有这么一条“秘密规则”,更愿意录用留学生。

难道留学生真的就比同等档次的国内学生厉害得多吗?其实也不见得,更多人喜欢留学生,可能是因为一直认为国外的教育比较发达,留学生见过更多世面而已。

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其实外国留学生的优势也恰恰表现在这里,的确不得不说的是,在一些发达国家,教育体系还是要比我们更加完善也更加提前的。

如果留学生真的去了比较不错的知名外国学府留学,能接受到更好的教育、有更大的含金量是一定的,但如果是外国野鸡大学的话,其实就没那么厉害了。

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每个国家都有野鸡大学,不同的大学水准绝对是不同的,大家也不要妄想外国的野鸡大学就一定比国内的野鸡大学强多少。

企业在用人的时候最好还是擦亮眼睛,不要因为一个人有着国外留学的经历就认定他一定是最合适自己企业的员工。

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公司可能会因为自身定位不同、需求不同,所以区别对待留学生

那么当下依然存在一些区别对待留学生的情况,这种情况应该怎么看待呢?究竟是不是正常的现象呢?

其实从企业不同的定位和用人需求出发,很可能会对某一群体更加喜欢,比如外企或者一些注重对外交流合作的企业,就更会偏向招收海外留学归国的学生。

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所以企业的喜好也是我们在找工作的时候需要着重考虑的一部分,如果自己选择的求职方向是错的,那也依旧找不到适合自己的工作,门当户对很重要。

今日话题:你认为外国留学生真的会更优秀一些吗?欢迎下方留言交流。

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