表面上招聘助理秘书，背地里拉皮条，广州这家公司挂羊头卖狗肉！
拉皮条公司
广州一位求职者，看到一公司VIP助理秘书的岗位招聘信息，上面写着：
客户助理需要负责工作和出差事务，此助理和其它助理有不同之处，如需了解请电话或V咨询。
求职者和公司人事联系后，这位人事表示私人助理是给客户包养做男女朋友关系，并需要陪客户睡觉，月薪5万至8万元。
该网友无法接受并报警，目前这则涉事招聘信息已停止招聘。
不知道这家公司的VIP客户有多金贵，还给员工提供租房服务，有空就去光顾，没空去就让员工自己再去找一份白天的工作，白天晚上都给你安排的明明白白。
更可恶的是，这家公司在招聘平台上的规则都很正规，招聘用语也挑不出毛病，完全符合平台的发布规则，一句“如需了解请电话或V咨询”就能把司马昭之心掩盖， 钻平台的空子。
前段时间，重庆的阳女士找工作时咨询月薪5000元的秘书岗位，公司人事先索要了阳女士的照片，并要求她有性生活经历，阳女士觉得很可疑，就将其投诉并曝光网络。
有媒体联系到这家招聘公司时，对方表示老板想招的其实就是一个类似于情人的私人秘书，月薪保底1万5，可以面谈。
看来，这类找“情人”的歪门邪道招聘，早已不止一例了。
此类招聘的真实目的，就是想要将“情人”招聘公司化，把违法的嫖娼合理化且可控制。
试想，如果一个刚毕业的女大学生，年轻貌美，单纯没有心机，不小心上当受了骗，公司不仅能把她当免费劳动力，还能让她给老板当“情人”，甚至有需要的话，还让她接待各种VIP客户，面目可憎的包养或违法性交易，摇身一变成了正规公司的合作，刚步入社会的女大学生，人生从此也就毁了。
这些拉皮条公司明目张胆地把招聘信息挂出来，看似是一种你情我愿的“公平”交易，实则是上位者利用手中资源的巧取豪夺，那些被筛选出的受害者，成了人人喊打的对象，社会对“女秘书、女助理”的偏见，一定程度上就是这类招聘造成的。
但可悲的是，打着招聘名义，明目张胆涉黄的招聘乱象，只是网络招聘的一个坑，等你走出来会发现，坑，无处不在。
网络招聘，处处坑
这年头找工作究竟有多难？稍不注意就有可能掉进火坑。
不少人感慨，找工作套路太多，想找份正常的工作太难，每天不是和HR斗智斗勇，就是提心吊胆被骗。
针对网络招聘，可以分门别类总结出以下几大现象：
一是被HR全方位歧视贬低外加人身攻击，如果你上来开口问工资，就会被送一句“不配”。
二是月薪3000元，却恨不得你样样精通，学富五车，一人扛起全公司，养活老板一大家子。
果然，不白嫖的老板不是好资本家。
如果说以上两种求职现象只是割割你的韭菜，最后这类招聘信息，真的会放光你的血。
那些挂羊头卖狗肉的职位，才是我们需要谨慎提防的，以不符合行业规则的高薪、各种优渥条件来吸引求职者应聘的职位，被称为“虚假招聘”。
随着网络的迅速发展，线下求职转为网络求职为主，网络招聘行业市场规模不断扩大，借招聘诈骗的现象更是与日俱增。
今年年初，江苏男子李亚明自称在某招聘平台上看到一则招聘保安的广告，工资有5000多，前往面试时却被骗到柬埔寨的诈骗窝点成为“血奴”。
事情引发热议后，涉事招聘平台紧急否认，案件也被认定为编造，但此事却引发了大量被骗网友的控诉。
有人称自己在招聘网站连着找了3个工作，前两个像传销，第三个骗人当保险电销，还有网友控诉称自己买票去厦门上班，到了才发现网站上写的铁路物流专员，实际是骗人去工厂拧螺丝。
现实证明，虚假招聘的骗局，人人都有可能遇上，《2017年中国互联网用户消费维权报告》显示，虚假兼职的诈骗案件是举报数量最多的诈骗类型，占总互联网用户维权数量的22.1%，甚至多发生在知名的大型招聘平台。
家大业大的招聘网站，正在逐步沦为求职者眼中的骗子集散地。
找个工作求爷爷告奶奶，小心翼翼还要被骗，为何想找份正经工作就这么难？
根本原因还是招聘乱象没有得到整治，平台对企业的审核严重不到位。
对招聘网站来说，企业的数量和付费率才是最重要的，只有不断投入广告，吸引企业入驻，规模不断增长，网站才能赚到钱，如此一来，企业的质量和真实性就会被忽略。
一切后果都要普通老百姓承担，找份正经工作，挣钱养家糊口，已经成为一种奢望，当招聘平台没有社会责任心，就需要法律出手规范市场健康发展，疫情背景下，普通人已经很难了，起码基本的生存方式要给予强有力的保障。