如果放在以前，提到“一眼就能望头”的工作，很多大学生都会表示唾弃，然后如今，曾经被唾弃的“一眼就能望到头”，却成了很多毕业生眼里的“安全感”。
不要担心公司的效益会影响自己的薪资，也不用担心被裁员，这样的工作，应该非公务员莫属了，然后公务员是好，但上岸却很难，三战四战，最后依旧陪跑的不在少数。
于是乎，考公无望的毕业生们，无奈之下转战公务员的“平替”，然而过来人却直呼：别来，来了容易后悔。
公务员也有“平替”了？不少毕业生争相报考，过来人却直呼：别来
所谓公务员的平替，其实指的就是社区工作者，社区工作者的岗位一直都有，只不过近几年来，全国各地的需求量增大，迎来了几轮招录高峰，吸引了不少毕业生报考。
在很多人眼里，总感觉社区工作者，好像都是一群大妈，负责调节一下邻里关系，劝劝两口子打架之类的，但其实社区工作者的工作范围很广，而且如今早就已经年轻化。
社区工作者属于是合同制，没有编制，但一般来说，只要在工作过程中没有什么重大失误，合同期到自己也想留任的，基本上都会一直签约，在稳定程度上，也不输公务员。
至于薪资待遇嘛，根据各个省份的社平工资不同，基本上在3000-5000元不等，不过对比同地区公务员的薪资待遇来看的话，肯定是要低的，而且各方面的待遇也要差一些。
不过社工的报考门槛比较低，岗位不会限制非应届生，而且很多城市社工招录的学历门槛，都是专科生起报，于是很多毕业生把目光锁定在了社区工作者上。
尤其上一些考公考编屡战屡败的同学，报考个社工，至少听上去工作好像比较正式，而且如果有考公考编经验的话，对于社工上岸也是非常有帮助的，他们考试的内容一大部分都是共通的。
虽然社工这么一听，好像还不错，但不少已经上岸的过来人却直呼：别来，这又是为何呢？难道是他们怕新人来了会危及到自己过来人地位？其实不然，而是过来人更知道社工这份工作需要面对的苦楚。
在大家眼里，感觉社区工作者的工作好像不忙，但近些年来，社区工作者的工作，应该是最辛苦的岗位之一了，在没有疫情还没有肆虐的时候，社工们经历了工作繁琐的人口普查。
好不容易人口普查的工作忙完，就迎来了疫情的肆虐，很多过来人表示，最辛苦的时候，基本上就是起早贪黑，休息完全休不上，每天的回到家，都能累得倒头就睡。
除了这些大家看得到的忙碌，还有很多杂七杂八的小事，总之社工这份工作，优点是门槛低，工作稳定，缺点是工资也低，而且远比大家印象中要更辛苦，至于毕业生要不要把目光从公务员转移到社工上，就看大家的实际情况了。
“平替”有了，“贵替”有没有？答案是有，但就怕毕业生达不到报考条件
看到公务员有了“平替”，毕业生们也好奇，公务员有没有“贵替”，其实还真的有，一个就是选调生，选调生严格意义上来说，也不能算贵替，而是公务员中的一个分支。
选调生就像企业里面的储备干部一样，薪资待遇高，起点高，未来有大概率会成为领导，然后门槛也高，如果毕业生不是985、211等名校毕业，那基本上是没有报考的机会。
另外一个就是军队文职，军队文职虽然和社区工作者一样没有编制，但是不管从稳定性还是从薪资待遇上来说，都是不输公务员的，只不过军队文职的报考门槛也很高。
不仅会要求毕业生的学历、应届身份，还有非常严格的专业限制，而且很多岗位仅限男生，所以每年都会有考生兴致勃勃地打开军队文职的招录公告，然后看了一圈，不是专业不符合，就是学历不符合，所以公务员的“贵替”有，只不过每一个都有贵的道理。