事业编取消已成定局,32种事业编变“合同制”,铁饭碗不铁了

文|小玉说

铁饭碗一直是很多考生梦寐以求的工作,不仅薪资待遇优厚,各种福利保险一应俱全,并且工作稳定,不用担心会有失业的风险。并且铁饭碗的社会地位也很高,工作性质也非常体面。

就拿教师来说,薪资待遇不断提升,甚至达到了和公务员“持平”的待遇,并且职业的性质也非常受尊重,而从今年开始,事业编将要迎来“大改革”,取消编制改为合同制,其中包括教师吗?

铁饭碗迎来“大改革”,32种事业编转为合同制,教师会受牵连吗?

从去年开始,事业单位就一直在推进分类改革,32种事业单位取消编制已成定局,改为合同聘用制度,并且将于2020年实现全部改革完毕,这也就意味着,铁饭碗不铁了,事业单位也将面临失业。

取消“事业编”,的改革,还是有很大的影响的,首先,企业将面临转型,盈亏自负,如果企业的效益不好,员工的工资、福利待遇等都将会受到严重的影响。

其次,取消事业编制,员工也将会面临丢掉铁饭碗的可能,如果表现不好,或者不能为企业创造利益,很可能也会被淘汰,这样就和社会上其他的合同制员工无异。

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所以事业单位改为合同制,其实对于大多数企事业编制的在职员工来说心理落差还是非常大的,同时也将是一次巨大的挑战,那么到底是哪些事业编将会面临转型呢?

32种事业单位在改革,教师在改革范围之内吗?

并不是所有的事业编都会面临改革,如图所示主要有以下这32种事业单位,包括:宾馆、招待所以及经营性的康复疗养院、工程建设、房屋修缮、演出中介、文艺院团等。

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此次改革并未涉及到中小学、幼儿园以及医院和卫生院,所以“教师”暂时还是比较安全的,但是这也并不能说明,教师不会变成合同工,随着教育部对教师行业的不断要求,教师岗位制度的完善,铁饭碗将不复存在。

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近年来事业编正在不断的完善和改革,虽然铁饭碗有可能会不再铁了,但改革以后未来的发展和薪资待遇也会大大提升,所以想要报考事业编的考生可以认准这类有上升空间的事业单位。

哪些事业单位有上升空间?

文物管理

文物管理是文物局的事业编制岗位,岗位主要职责是主要对文物的保存、发掘以及鉴定等,比较适合大学里学习汉语言文学和历史专业的考生报考,并且文物管理在事业单位的薪资待遇也不错。

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同时这个岗位竞争也比较小,成功上岸的几率会比较大,并且随着事业单位的不断改革,这类岗位的上升空间会更大,想要考取事业编的考生,要重点关注。

道路运输和管理

道路运输和管理岗的应用范围就非常广泛了,包括陆空以及铁路和空气管道运输的管理,我国的交通也正在不断的发展,这也岗位的人才缺口非常大,属于处于上升期的事业编制

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这个岗位主要为道路客运货运以及运输类行业进行指导、协调和监督,所以报考道路运输管理相关的岗位,不仅薪资待遇好,未来的发展空间也是非常大的,考生也可重点参考。

渔政管理

渔政管理主要负责沿海城市的渔业和水产行业经营商的相关事宜,包括产品的质量、销售的价格等,拥有一定的管理权执法权

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并且随着我国水产行业的不断发展,渔业的市场前景更是非常可观,所以从事渔政管理岗,薪资待遇还是值得期待的,但事业单位并不像企业,不会有高薪,但是工作相稳定性高,值得考虑。

为什么很多大学生毕业后都比较倾向于铁饭碗?

工作稳定

虽然事业单位一再面临改革,但是相对于社会上的行业,事业编还是非常稳定的,并且工作压力小,相比社会上996、007的工作制度、不用加班,心态也更好,同时也不用担心会失业,工作稳定性非常高。

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福利待遇齐全

虽然企事业单位以及公务员,薪资并不是非常高,但是各项福利待遇,非常齐全,就比如五险一金,很多社会单位都是不具备,对于很多大学生来说,拥有养老、医疗、以及住房公积金比高薪更重要。

今日探讨话题:你觉得教师会成为合同工吗?你赞同取消事业编制吗?欢迎在评论区留言分享。

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