郑州大学是国家“211工程”重点建设高校、一流大学建设高校和教育部“部省合建”高校,由原郑州大学、郑州工业大学、河南医科大学于2000年7月10日合并组建而成。现有全日制普通本科生5万余人、各类在校研究生（含非全日制）2.2万余人，以及来自85个国家的留学生2500余人。
学校设有哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、管理学、艺术学12大学科门类，各学科门类均衡发展；有临床医学、材料科学与工程、化学3个一流建设学科；有凝聚态物理、材料加工工程、中国古代史、有机化学、化学工艺、病理学与病理生理学6个国家重点（培育）学科。拥有30个一级学科博士学位授权点、3个博士专业学位授权点、28个博士后科研流动站；拥有国家重点实验室、工程研究中心、工程实验室等12个国家级科研平台。
学校现有教职工5800余人，其中两院院士、中国社会科学院学部委员17人，海外院士4人；国家各类人才计划（项目）入选者78人；教授756人，具有博士学位教师2656人，形成了一支以院士和学术大师为引领，以“杰青”“长江”等为学术带头人，青年博士为骨干的人才队伍。
植根中原文化的博大精深和沉稳厚重，多元文化交融共生、多学科交叉发展，形成郑大人包容宽厚、奋发进取的优良品质，孕育了“求是担当”的郑大使命与精神，形成了“笃信仁厚、慎思勤勉”的郑大校风。站在新的历史起点上，学校确立了综合性研究型的办学定位，提出了一流大学建设“三步走”发展战略，力争到本世纪中叶建成世界一流综合性研究型大学。为实现新一轮的高质量发展，学校大力推进人才强校战略，按照“高端突破、团队集成、青年培育、结构优化”的思路，实施学科特聘教授计划，汇聚学术大师；实施青年人才培养计划，营造青年人才成长的良好环境。
热忱邀请海内外优秀学者加盟郑州大学！
招聘岗位及待遇
一、学科特聘教授
学科特聘教授分为学科首席教授、学科方向带头人、学科骨干3个类型。海内外高水平大学教授、副教授及学术水平相当的各类高层次人才均可申报。
二、优秀青年人才
年龄不超过40岁；海外取得博士学位或国内取得博士学位后具有连续36个月以上的海外科研工作经历；取得同行专家认可的科研成果，且具有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力。
三、相关待遇
1.提供具有国际竞争力的薪酬及福利待遇。
2.提供充足的科研启动经费、平台建设费，协助组建卓越的科研团队、搭建与国际接轨的事业发展平台。
3.符合条件的学科特聘教授享受学校公寓房政策，
4.依据人才类型，河南省及郑州市将在个人奖励、安居住房、科研经费等方面提供支持。
诚邀海内外优秀人才依托我校申报国家各类人才计划。
