兰州大学，我们著名的985大学，为我国科技社会进步曾做出过卓越贡献，建校以来也培养了许多优秀人才。
然而，就是这样一所优秀的985大学，后来由于人才的大量流失，再加上地理位置不占优势，生源上也比较吃亏。最近几年，网络上经常出现各种说兰州大学衰落的消息。
那么，兰州大学到底流失了多少优秀人才呢？用网友们常说的一句话：“兰大流失的人才足以再建一所兰大了”，可见人才流失还是非常严重的。而我们在网络上也见到了一份名单，是兰州大学流失的两院院士、长江学者等这种高层次人才。从这份名单上来看，至少流失了5名两院院士，至少26名以上长江学者等优秀人才。
而我们也知道，人才对一所大学发展的重要性，特别是高端人才对大学的重要性。显然，兰州大学自己更清楚，但是留不住人才，也是无奈。但是，兰州大学不能总是人才输出，还是要想办法引进人才，这才能让兰州大学未来发展得更好。
如今兰州大学放大招了，最近抛出高薪引进人才的橄榄枝，我们来看看。根据兰州大学官方消息，兰州大学近日邀请海外优秀青年人才加盟兰州大学，兰州大学开出了不错的待遇条件，既提供税前60万的年薪标准，并为名人提供住房补贴、安家费110万元。
原来兰州大学这次引进人才计划主要依托于2021年刚刚设立的国家自然科学基金优秀青年科学基金项目（海外），而这项计划的设立，也是为了吸引更多海外优秀的青年人才回国（来华）工作。
那么，兰州大学对引进的人才有什么要求呢？简单概括一下，主要有下面几点：
1.年龄要求：出生日期在1980年9月1日以后。
2.学历要求：博士。
3.研究方向：主要为自然科学、工程技术等。
4.工作经历：2021年4月30日前，一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或科研职位，并且具有连续工作3年以上经历（特别优秀的，可适当放宽工作年限要求）。
5.其它：获资助后须辞去海外工作，全职回国（来华）工作不低于3年。
其它要求可查阅兰州大学或国家自然科学基金官方消息。
对于引进的优秀青年人才，获得基金资助后，兰州大学可以开出的条件，主要有：
一是国家自然科学基金经费资助100-300万元。
二是学校按照1：1配套科研启动经费。
三是按照每年税前60万元标准提供薪酬，或者提供国家工资+每年50万元绩效工资。
四是直接聘任为兰州大学教授，博士生导师，并入事业编制。
五是提供每人住房补贴、安家费110万元。
那么，兰州大学以这样的条件，是否可以招来海外优秀人才呢？很多人看完这个条件后直摇头。为什么呢？
首先，这是国家自然基金会的基金资助项目，不是只有兰州大学才有，而且只要符合条件的大学都可以申请。因此，兰州大学并不占优势。
其次，兰州大学开出年薪60万、110万的安家费，算高还是低呢？相信不少人最近一段时间一定看到了安徽的皖西学院重金招纳人才的通知，其中安家费这块开出了更加丰厚的条件，其中A类博士高达140万，B类博士105万，C类博士90万，D类博士75万。虽然皖西学院不如兰州大学，但从待遇上，比兰州大学更舍得下血本。而且，对于这类优秀人才，年薪60万其实并不高，同类人才很多学校开出的条件要比这多不少。
皖西学院招纳人才政策
薪资待遇并不出众，再加上兰州大学地理位置并不占优势，这对于这些在海外工作或学习的“80后”来说，不一定有太大的吸引力，毕竟现在很多年轻人都不愿意去西部地区工作，他们更愿意留在北上广深这样的大城市。因此，有不少人对兰州大学这次招纳人才并不太看好。
当然，可能有人说，兰州大学所在地兰州的消费水平、房价水平不如东部地区，这个薪资待遇已经性价比很高了。再加上兰州大学本身实力强，科研学术底子深厚，这对于真正喜欢科研的人来说，还是有吸引力的。
那么，你们觉得兰州大学这个条件，到底有没有吸引力呢？欢迎发表你们的观点和看法。
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