现在的中小学校里，男教师快成稀有动物了。特别是小学，有的竟然是清一色的女老师。
据教育部公布的数据显示，2018年我国小学、初中和高中男教师比例分别是31.25%、43.22%和46.11%。两年又过去了，应该又有所降低了。这真的是个问题。
男女教师比例失衡，带来了许多问题，比如男生缺乏阳刚就是明显的问题。
但是，从各地招聘教师的实际中我们看到，男生对于当老师，特别是义务教育阶段的教师，意愿很低。
这主要有这样几方面的原因，一是教育生态环境不佳，教师变成了弱势群体。教师跟家长本来应该是同盟军，但现在，人人都是教育家，特别是有些家长，太喜欢对教师的教学指手画脚。
而且，一旦教师跟家长发生矛盾纠纷，基本上是家长完胜，教师完败。
二是，教师待遇不高，不少地方教师工资不达标。虽然教育部加大了督导力度，要求必须依法落实教师工资待遇的“不低于”，但很多地方还是玩出花样，只在表面上“不低于”，而实际上“远低于”。这让教师职业没有什么吸引力。
三是教师的职业前途，基本上可以一眼望到头。教师职称制度虽然一直在改革，但绝大多数教师并不满意，一些教师干了一辈子，只能以中级职称退休，甚至还有的中级都没评上。
四是教师工作职业决定了，教师在社会交往、人脉资源方面永远不如公务员等一些行业。而人际关系，在我们这个社会里，非常重要。
基于以上一些原因，年轻人不愿意当教师，特别是男青年更不愿当老师。导致中小学男女教师比例严重失衡。
其实对于这个问题，国家已经很重视，宣传层面上应该是做了大量的工作，但一些关键性的问题没有得到很好的解决，效果很不理想。
现在，全国政协常委、民进中央副主席，著名教育家朱永新为解决这个问题开出了药方，他独特的视角，引得网友纷纷点赞。
朱永新的建议是什么呢？他建议实施退伍军人教师培养计划，具体来说，就是开通退伍军人师范生的专门通道，国家通过奖学金、助学金等方式，支持退伍军人进入师范院校就读。各地在招聘教师时，向退伍军人师范生倾斜。
说真的，这不失为一个好主意。除了能够提升男女教师比例外，还能提升教师整体的职业道德。
我们知道，军人，被称为最可爱的人，经过学校大熔炉的锻炼，他们有着强烈的责任心和奉献精神，同时他们都有着一股阳刚之气，这对于学校现在的阴柔，实在是太重要，太难得了。
我对朱永新这个建议，举双手赞成，希望国家能接受这个建议，尽快实施，那将是教育之福，学生之福！
大家对这个建议是支持还是反对呢？