在某论坛，看到一个帖子。
帖子的内容是：八问教师。
先来看看这个帖子都提了哪八个问题吧！
对于这八个问题，一线教师是如何回答的呢？
有位同行的回答，十分精辟，引用如下：
“第一个问题：作为教师，灰色收入没有，相反，白色收入还会扣一些。比如我们县，全地区都有年终奖金，每人三千元，但是我们全县的教师，一毛都没有。
第二个问题，老师假期工资卡里有进账，这是应得的工资。寒暑假也不闲着，还要应对各类培训学习，提高自己的教学素养。寒暑假带薪是国家法定，不容置喙！
第三个问题，老师对学生并不是一视同仁，因为老师需要花大半的精力转化困难学生。 一上课，目光都在差生的身上，那些优秀生，老师关注的很少！
第四个问题，许多职业都有特定的节日呀，像妇女节，护士节，儿童节，连共和国都有节日。再说了，教师节现在早就演变成鸡肋了，一到教师节，既不放假，也没奖金，学校还会开会安排大量工作，甚至在会上骂老师，气都受够了。
第五个问题，老师是人，培养的学生也是人，自然是有人情的。 如果师生之间连人情都不讲了，那这个世界也会变得无比冷漠。
第六个问题，除了老师们，种果树的果农，也会有桃李满天下的成就。 桃李满天下的背后，是无数一线教师用心血熬就的成绩，为何不把眼光投向那些有成就的学生呢？
第七个问题，成为人类灵魂工程师的前提是先要成为全人类的老师，因为做不了你的老师，自然也成不了人类灵魂的工程师。 人类灵魂的工程师，其实是某些人给教师套的花环，教师就是一种职业，遵德守法就很好，不需要塑料花环装饰门面！
第八个问题，六十岁以上的老师自然配得上老师的称号，年轻的老师只能称为‘少师’。”
这位同行的回答一针见血，相信会得到许多同行的支持！
其实，以上网友的八问教师，反而折射出了目前教育界的一种病态！
对于一线教师各种不满意！既想让孩子成才，又不放心他们的老师，这是一种什么样的思维呢？非得要戴着有色眼镜，去看待教师这个弱势群体吗？
不论如何，当下，一线教师们，还是秉持着自己的良心，在兢兢业业付出，管它如何聒噪，我自一身正气！努力教好学生，不负家长期望，就好！