体育教师紧缺问题突出 多部门多举措着力破解

近日,全国政协、教育部、国家体育总局等多部门召开了提案办理协商会。会上,“提”“办”双方就配齐体育教师这一话题进行了充分的协商和互动。

全国政协委员、教科卫体委员会副主任冯建中在提案中建议,相关部门应开拓体育教师来源渠道,利用社会各方资源,吸收、充实体育教师队伍的配备;明确各类学校体育教师的配置编制,不得挤占挪用;加强体育教师的长期培训,对体育教师进行业务能力不间断培训,提高教学质量,提高体育教师水平。

全国政协委员、全国政协教科卫体委员会副主任 冯建中:我们每年去基层调研,到学校去看,总是问他们,你们学校的体育课上得怎么样,体育老师配齐没配齐。有一些说“上了”,有些说“体育老师还缺”,有的说“体育课有时候也被占了”也有。所以从整体来讲,体育老师还是不够的,缺口还是不小的。

针对冯建中的提案,承办单位教育部表示,通过努力,2021年全国中小学体育教师人数为77.05万人,比2016年增加18.51万人,体育教师占专任教师总数的比例由2015年的5.4%提高到2020年的6.97%,提升了1.57个百分点。但截至目前,全国体育教师的缺口仍旧不小。

教育部体育卫生与艺术教育司一级巡视员 郝风林:目前我们测算的就义务教育阶段,按照体育学科占总课程比例11%和体育教师每周课时15节计算,体育教师缺编约12万人左右,尤其是乡村小学、初中和教学点,体育教师缺编问题较为突出。

教育部相关负责人表示,接下来教育部将从加强体育教师队伍配备政策规划、指导各地因地制宜配齐配强体育教师、支持退役运动员到大中小学任教等三方面采取切实措施,着力破解体育教师紧缺问题。协商会上国家体育总局表示,将在全国范围内尽快推动教练员岗位制度落地,全面梳理统计有意愿进校任教的退役运动员信息,指导各级体育部门积极与属地教育部门对接匹配。

来源:央视新闻客户端

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